一阵秋雨一阵凉。
深州城经过两场连绵的淫雨,秋意很快转浓:银杏树的叶片由绿渐黄,枫树的叶片正在变红,街头各种植物的颜色变得丰富起来;蚊虫忽然变少了,知了不知从哪天起停止了叫唤;人们收起了短袖衣裳,换上了长袖衣物,早晚还要添上一件外套。
市房产集团的机构改革正式启动实施。
章哲立顺利获任城东物业分公司副经理,陆自明当然毫无悬念地调任深房建筑公司经理。
集团办公室主任一职由原来的物业分公司常务副经理段巧英接任。
由于方案制订考虑周密,领导班子部署得当,整个改革调整的过程既迅速高效,又保持稳妥有序。
刘积仁对房产集团的改造设想初步得以落实。
干部任命文件下发后,章哲立喜不自胜。
这一次他几乎动用了一切可以动用的关系,投入了极大的精力和物力,大有毕其功于一役的架势。
所幸,苍天不负有心人,终于得偿所愿。
虽然换到了物业管理条线,但毕竟是担任集团中层领导干部,各方面的待遇完全不一样。
自己以一个职业院校的所谓本科生起步,工作不过短短两年多时间,能在这样的大集团里暂露头角实在是命运的厚爱了。
深有同感的还有陆自明。
他参加工作短短两年多一点,从中层副职到中层正职,实际已经历任两个重要中层领导岗位了。
虽然有一段时间里觉得每一天都很煎熬,每一天都是漫长的等待,许多时候看不到希望,一度对前途丧失信心。
但是回首望望,这一切来得如此迅捷而猛烈,大大超出自己的最好预期。
是自己比别人更聪明吗?不是。
是自己比别人更优秀吗?也不是。
或者是自己比别人更加特别?其实都不是。
人么,机遇是最要紧的。
过去那么多年,房产集团的组织框架结构几乎没有任何变化,中层干部队伍也死水一潭。
除非个别到龄的退下来,才有出缺,补一个名额上去。
因此许多工作多年的优秀年轻干部压根没有什么晋升的机会。
而刘积仁来的这两年,大刀阔斧改革,干部队伍大换血,大胆启用年轻人,一大批年轻干部迅速走上重要岗位,成为集团的中坚力量。
陆自明清楚地知道,自己并没有什么特殊的本领,当然自己的确是勤奋的、努力的、悟性也还算好,可是这一切如果不恰逢了好时代、好机遇,你根本不可能有今天的境遇。
因此,到底是时势造英雄,还是英雄造时势?辩证地说,当然是二者相互作用、相互影响。
然而,从社会实践的角度看,时势显然更为重要。
章哲立几乎在哲立是出了不少力的,况且后期还有一些联系单签证等手续少不了还要麻烦他签字,因此先应承了下来。
章哲立觉得不保险,又单独找了胡拥军商量。
这个事情上,胡拥军是仗义的。
上一次竞争上岗章哲立托他跟孙昭勇打招呼,他并没有真正去说,内心多少有些歉疚。
这次,他没有犹豫,分别跟王根发和孙昭勇都认真讲过。
怕不放心,还让章哲立备上了两份厚礼分送二人。
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