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第93章 通过职业贡献实现社会价值（第3页）

通过实习和志愿者活动，个人可以了解自己是否适合某个职业，同时也可以积累工作经验、提升职业技能和拓展人际关系网络。

（三）职业定位与规划

1确定职业方向

根据自我评估和职业探索的结果，确定自己的职业方向。

职业方向应该与自己的兴趣爱好、价值观、优势和社会需求相结合，具有一定的发展潜力和社会意义。

同时，也要考虑自己的职业目标和愿景，选择那些能够帮助自己实现职业目标和愿景的职业方向。

2制定职业发展计划

在确定职业方向后，制定具体的职业发展计划。

职业发展计划应该包括短期、中期和长期的目标和行动步骤，以及相应的学习、培训和实践计划。

职业发展计划要具有可操作性和可衡量性，同时要根据实际情况进行调整和优化。

3建立人际关系网络

在职业发展过程中，人际关系网络起着重要的作用。

通过参加行业活动、加入专业组织、与同事和上级建立良好的关系等方式，建立广泛的人际关系网络。

人际关系网络可以为个人提供信息、资源和支持，帮助个人实现职业目标和为社会做出贡献。

（四）职业实施与调整

1积极行动

按照职业发展计划，积极采取行动，不断学习、实践和提升自己。

在工作中，要勇于承担责任、挑战自我、创新进取，为社会做出更多的贡献。

同时，也要注意保持良好的工作态度和职业道德，树立良好的职业形象。

2持续学习与成长

职业发展是一个不断学习和成长的过程。

在工作中，要保持学习的热情和积极性，不断提升自己的专业能力和综合素质。

通过参加培训课程、阅读专业书籍和文章、参加学术会议等方式，不断更新自己的知识和技能，适应社会的发展和变化。

3定期评估与调整

定期对自己的职业发展进行评估和调整。

评估自己的职业发展是否符合预期目标，是否为社会做出了贡献。

根据评估结果，及时调整自己的职业发展计划和行动步骤，确保自己的职业发展始终与社会价值相结合。

五、不同职业领域的职业贡献案例分析

（一）医疗行业

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