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第3章 分歧与争吵（第2页）

我也是为了我们的公司好，我不想看到我们因为一时的冲动而犯下不可挽回的错误。”

林晓也不甘示弱地回应道。

就在两人争吵得不可开交的时候，办公室的门突然被推开了，一个年轻的员工走了进来。

“陆总，林总，不好了，辉耀集团又推出了一款新产品，市场反应非常热烈，我们的产品销量受到了很大的影响。”

员工焦急地说道。

陆煜辰和林晓听了员工的话，心中一沉。

他们意识到，他们不能再这样争吵下去了，他们必须尽快找到解决问题的办法。

陆煜辰沉默了片刻，然后深深地叹了口气。

“晓，我们先别吵了。

我们现在面临的问题很严重，我们必须团结一致，共同应对辉耀集团的挑战。”

陆煜辰的语气缓和了下来。

林晓也意识到了问题的严重性，她点了点头。

“煜辰，我知道了。

我们不能再争吵了，我们要一起想办法解决问题。”

林晓说道。

两人重新坐下来，开始冷静地分析当前的形势。

他们意识到，他们的分歧并不是不可调和的，他们只是在应对辉耀集团的策略上有所不同。

“煜辰，我承认我的想法可能有些保守，但是我也是为了我们的公司好。

我们不能只看到辉耀集团的强大，而忽略了我们自己的优势。

我们应该充分挥我们的优势，寻找辉耀集团的弱点，然后有针对性地采取措施。”

林晓说道。

陆煜辰点了点头，他也开始反思自己的想法。

“晓，你说得对。

我刚才太冲动了，没有考虑到我们的实际情况。

我们应该先了解辉耀集团，找出他们的弱点，然后再决定采取什么样的措施。”

陆煜辰说道。

两人开始重新审视辉耀集团的竞争压力，他们从不同的角度分析问题，试图找到一种既能保护公司利益，又能有效应对辉耀集团的策略。

“煜辰，我们可以先从市场调研入手，了解辉耀集团的产品特点、市场定位和客户需求。

然后，我们可以根据这些信息，调整我们的产品策略，提高我们的产品竞争力。”

林晓建议道。

陆煜辰思考了片刻，然后点了点头。

“这个主意不错。

我们还可以加强与客户的沟通和交流，了解他们对我们产品的意见和建议，及时改进我们的产品和服务。”

陆煜辰说道。

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两人开始制定详细的市场调研计划，他们决定派出专业的市场调研团队，深入了解辉耀集团的情况。

同时，他们也加强了与客户的沟通和交流，通过各种渠道收集客户的反馈信息。

在市场调研的过程中，陆煜辰和林晓也开始反思自己的管理方式和决策过程。

他们意识到，他们在面对辉耀集团的挑战时，过于情绪化和冲动，没有充分考虑到公司的长远利益。

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