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第49章 变革之路的艰辛与希望（第2页）

然而，生活的挑战并未就此停止。

孩子的成长需要更多的陪伴，而公司的展也需要傅斯年投入大量的精力。

他们在家庭和事业之间努力寻找着平衡。

随着孩子慢慢长大，沐晴也逐渐回归公司，继续和傅斯年并肩作战。

在他们的共同努力下，公司不仅在业务上取得了新的突破，家庭也充满了温暖和欢笑。

在孩子上幼儿园之后，傅斯年和沐晴的生活节奏逐渐稳定了下来。

然而，新的问题又接踵而至。

由于市场环境的变化，公司的业务增长开始放缓，利润空间也受到了挤压。

傅斯年深知，要想突破困境，必须进行一场深刻的变革。

他决定对公司的产品线进行全面的优化和升级，淘汰那些已经失去市场竞争力的产品，集中资源研具有创新性和高附加值的新品。

这个决策在公司内部引起了不小的震动。

一些老员工对旧产品有着深厚的感情，不愿意轻易放弃。

而研新品需要投入大量的资金和时间，风险也不小。

“斯年，这次的改革会不会太冒险了？”

沐晴也有些担忧。

傅斯年目光坚定地说：“晴儿，如果我们现在不主动求变，未来只会更加艰难。

我们必须要有勇气迈出这一步。”

在傅斯年的坚持下，改革方案逐步推进。

研团队夜以继日地工作，市场部门也在积极调研市场需求，寻找新的商机。

经过几个月的艰苦努力，公司终于推出了几款具有竞争力的新产品。

这些产品凭借着独特的设计和卓越的性能，迅吸引了消费者的目光，市场份额逐渐回升。

正当公司的展重新走上正轨时，傅斯年却因为长期的劳累和压力，身体出现了问题。

医生建议他住院治疗，好好休息一段时间。

沐晴心疼地看着傅斯年：“斯年，这次你一定要听医生的话，好好养病。

公司有我在，你放心。”

傅斯年无奈地点点头，住进了医院。

在傅斯年住院期间，沐晴挑起了公司的重担。

她每天忙碌于公司的各项事务，还要照顾家里的孩子和老人，身心俱疲。

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