宋启铭发言结束后,林育舒便去了隔壁的酒会会场。
他本想先放松一会儿,但没想到邵和东在这时找上了他。
“邵董。”
林育舒放下香槟酒杯,说道,“我过来看看有没有熟人。”
在这样满是企业家的地方,分享观点都是其次,拓展人脉才是机不可失。
身为永星集团的董事长,邵和东应该有许多应酬才对,但他却特意找上林育舒,显然不可能只是闲聊。
“光杰和启铭的发言你都听了吗?”
邵和东问道。
“听了。”
林育舒道,“都讲得很好。”
邵和东点了点头,不置可否。
他环顾着宽敞的酒会会场,不紧不慢地抿了一口香槟,突然说道:“我最近听到了一点风声。”
林育舒倏地绷紧神经:“风声?”
邵和东收回视线,看向林育舒道:“又有人想搞光杰。”
又。
他之所以会加上“又”
字,是因为之前邵光杰研发电车失败,导致公司股价大跌,被外部董事要求卸任CEO职务。
而这一次,宋启铭还没有正式出手,他却已经听到风声,想必是邵和旭已经在背后开始运作。
林育舒佯装不知,问道:“是想罢免邵总的CEO职务吗?”
“似乎是。”
邵和东语气平平地说到这里,看向林育舒的眼神忽地变得犀利,“你怎么看?”
林育舒维持着不动声色,简短地回道:“不太可能吧。”
多说多错,邵和东可不像邵光杰那样好糊弄。
“的确是不可能。”
邵和东直接剔除了林育舒话语中的不确定性,笃定地说道。
他又抿了一口香槟,换上游刃有余的口吻:“按照公司的新章程,想要罢免光杰的CEO职务,需要23以上的董事同意。
也就是说,11名董事中,要8个人同意才行,你觉得可能吗?”
林育舒暗暗捏紧酒杯,听出了邵和东的话外音。
其实在其他公司,任免CEO这种事,过半数董事同意就行。
但上次邵光杰差点就要被罢免,邵振邦硬是重新修改了公司章程,现在必须要23以上的董事同意才行。
邵振邦的理由也很简单——不想外人插手公司管理,不利于企业内部团结。
因此现在想要罢免邵光杰,的确是非常困难的一件事。
但林育舒能不知道困难吗?
在他明明知道的情况下,邵和东还专门提到新章程,还贴心地给他算人数,当然不是为了帮他重温公司制度,而是在警告他,不要轻举妄动。
看样子邵光杰没有去找他爷爷告状,倒是先去找了他老爸。
邵和东在商界浸淫这么多年,心思比邵光杰敏感多了。
他应是听闻了一些风声,又听邵光杰说林育舒站队宋启铭,意识到整件事情不太对劲,所以特地来试探,外加警告。
不得不承认,姜果然还是老的辣。
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