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老爸的那套理论虽然粗俗,却很实用,吴悦目送着曹主管离开苦笑笑,官僚主义害死人啊!
她知道曹主管的意思,但是在自己没把握完全驾驭的情况下她还不能*,眼下就等着吴彦查的结果怎样了,在这之前李飞去哪都可以,只要不跑就行。
他会跑吗?
不会……
一定不会。
不知为什么,吴悦对这点很笃定。
设计师……呵呵!
或许他会是好的设计师呢。
吴悦倒是很期待李飞听到这个消息的反应。
当然今天的会议,李飞调到设计部这件事只是顺带商议,主要是针对公司宣传的事宜。
大事情讨论完,关于调李飞到设计部的事提了出来。
“……曹主管,你觉得李飞懂设计吗?他从来没有接触过设计工作,你这样的安排会不会逼走人啊?”
设计部主管不愿意了,你不要就往我这踢,我不要往哪踢啊?真是岂有此理!
“谁说没接触过设计就不能干了?那些大师们哪个在成为大师前当过大师的?李正不也没干过雕塑设计吗?正因为没接触过才让他接触接触,李飞有很好的绘画功底,对雕塑制作又很在行,他比李正差不到哪里去,做设计师最有资格了,我认为他应该感到高兴才对,怎么会走呢,你用逼这个字有点不妥。”
曹主管也不想让,反正我和总经理打过招呼了。
“可是我没听说他会设计啊?”
“都是艺术领域的东西,熟悉熟悉就会了。”
“反对!
设计部又不是培训部,什么人都往里面推。
我的理由很简单,李飞是个不错的雕塑师,他的岗位应该在泥塑部。”
华主管坚决反对。
实际上他也有自己的打算,最近几天工作很不顺,雕塑部人才济济,已经出了一些让人赏心悦目的作品,很得集团领导的赞赏,而他的设计部却连一个像样的设计稿都没有出来,虽说李正的构思得到了华正的认可,可那是在他不知情的情况下出现的,这几乎成为了他的笑话。
他知道曹主管对他不满,认为他是外行管内行,不适合设计部主管这个位置,曾经一直给吴悦建议从新招的设计师里选一个代替他,这让他极为恼火。
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