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第九十六章 解决杜父的难题（第3页）

我们吃饭！”

杜父这才看到廖枫在这里，忽然想起了今天的主题，拍了下脑袋，一脸恍然大悟的表情，也不回答廖枫的话，直接招呼他吃饭。

廖枫见状，心中一动，转头问起坐在身边的杜月月：“杜月月，你们这里有酒吗？”

“有，有！

你要喝什么？”

杜月月闻言，忙不迭的点着头。

“唔，普通点的白酒吧，五粮液好了！”

廖枫想了想，说道。

没一会，杜月月就拿着一瓶没开封的五粮液和两个杯子走了过来，说：“我和妈妈不喝酒，你们俩喝吧！”

廖枫赶紧打开了酒，给杜父和自己都倒了一杯，朝杜父举起酒杯，说：“来，杜叔叔，那些烦心事就先放在一边，喝完这一杯再说！”

“好！

我们喝！”

杜父直接把自己面前的酒一饮而尽。

杜月月和杜母看着这两个大男人，默契的没有出声，只是闷头吃起面前的饭菜。

几杯白酒下肚，杜父的脸上渐渐的有了一点潮红，廖枫的身体也有了一点热意，见时机差不多了，廖枫这才问杜父：“杜叔叔，公司的事情，能和晚辈说说么？”

“还不是工人罢工的事情！

今天把我整的里焦外热，焦头烂额的！”

杜父身体涌起了一阵淡淡的酒意，趁着酒兴上来，杜父这才开始说起了今天遇到的烦心事。

杜父将今天的事情娓娓道来，原来是他集团下属的一个汽车工厂工人因为对薪酬制度不满，开始闹起了罢工，今天一度停工半天，可是就这么一会儿的时间，却让公司损失了好几百万，看样子还得继续下去，公司也派了代表过去和对方罢工的工人代表谈判，仍然在薪酬问题上存在巨大分歧，一直都谈不拢。

谈到这里，廖枫这才明白了事情的来龙去脉，问道：“那他们复工的条件什么？”

杜父抬头看了廖枫一眼，说：“第一，提高薪酬制度，第二，改善公司薪酬机制，第三，变革公司管理制度。”

闻言，廖枫别有深意的看了杜父一眼，心里突然有了一个疑问，也不知道该不该问，后者看到廖枫这幅表情，心中明了，笑着说：“你是想问工人的工资是多少吧？”

廖枫惊讶的看着杜父，嘴巴长的老大，好半晌，才说：“杜叔叔，你也太神了吧，连我想问什么都知道！”

听到廖枫这样说，杜父哈哈大笑起来，说道：“好歹我也是集团的总裁，要是连这点都看不出来，我还能混的下去？”

只听他继续道：“工人的薪酬大概在2000-3000左右，这在绵阳市同类企业上，算高的了！

只是想不通，为什么他们还要罢工？”

听到这里，廖枫忽然想起前世有个类似的事情也曾经发生过，忽然心念一动，问道：“你确定是每个月2000-3000吗？”

“绝对是！

反正不低于2000！”

杜父闻言，信誓旦旦的说道，十分笃定。

“那就奇怪了，按道理来说，这待遇应该算不错的了！

你有亲自和罢工的工人代表交涉过吗？”

廖枫此时心里越来越笃定了，十有**就是那个原因，没错了！

“哦！

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