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第54章 巨大的反差（第2页）

这种制度让员工们能够在保证工作质量的同时，也能充分享受自己的私人时间。

不仅如此，陈曦工作室还为员工提供了丰富的福利待遇和休闲活动。

每天下午，工作室都会为员工提供下午茶时间。

员工们可以在这个时间段内放松身心、交流心得。

这种短暂的休息不仅有助于提升员工的工作效率，还能增进同事之间的感情。

在陈曦工作室的视频中。

观众经常能看到员工们在下班后迅速收拾东西离开办公室的场景。

这与锦辉金融员工下班后还留在公司加班、甚至故意放慢工作效率的行为形成了鲜明对比。

观众们不禁感叹，同样是职场人，为什么差距会这么大？

在社交媒体上，观众们对陈曦工作室和锦辉金融的对比讨论愈发激烈。

【看完锦辉金融的视频，再联想到陈曦工作室的员工们，真的感觉差距太大了。

一个是为了偷懒而故意加班，一个是为了保持身心健康而严格限制加班，这就是管理的艺术啊！

】

【陈曦工作室真的太人性化了！

有专门的下午茶时间，下班后还不让加班，这才是员工真正向往的工作环境！

】

【锦辉金融的员工们虽然也很努力，但那种为了迎合公司文化而不得不采取的偷懒技巧，真的让人心疼。

相比之下，陈曦工作室的管理方式更加合理和健康。

】

【看到陈曦工作室的员工们下班后迅速离开办公室的场景，我真的很羡慕。

这种不被工作束缚的自由感，是多少职场人梦寐以求的啊！

】

【锦辉金融的福利看似诱人，但实际上却成了一种隐形的束缚。

相比之下，陈曦工作室更加注重员工的个人需求和感受，这才是真正的以人为本！

】

【这两个公司的工作方式真的让我大开眼界。

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