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第18章 农村娃的改革与风波（第8页）

七、持续改进与深化改革

虽然改革取得了初步成果，但农村娃并没有满足于现状。

他深知，改革是一个持续的过程，需要不断地改进和深化。

在考勤制度方面，农村娃进一步优化了考勤设备和管理系统，提高了考勤的准确性和效率。

同时，他还加强了对员工请假和加班的管理，确保工作的正常进行。

绩效考核体系也在不断地完善中。

农村娃根据实际情况，调整了绩效考核指标，更加注重员工的创新能力和团队合作精神。

他还建立了绩效反馈机制，让员工能够及时了解自己的工作表现，以便更好地改进和提高。

员工培训与发展计划持续推进。

农村娃不仅增加了培训的内容和形式，还鼓励员工参加外部培训和学术交流活动，拓宽视野，提升专业水平。

同时，他还加强了对培训效果的评估，确保培训能够真正为员工的成长和公司的发展服务。

工作流程的优化也在不断进行。

农村娃组织各部门对工作流程进行了再次梳理和改进，进一步提高了工作效率和质量。

他还加强了对流程执行情况的监督和检查，确保员工严格按照流程操作。

客户服务质量的提升始终是农村娃关注的重点。

他建立了客户投诉快速处理机制，确保客户的问题能够在最短的时间内得到解决。

同时，他还加强了对客户需求的调研和分析，不断改进产品和服务，满足客户的个性化需求。

团队建设方面，农村娃组织了更多丰富多彩的团队活动，增强员工之间的沟通和交流。

他还注重培养团队的创新精神和执行力，打造一支高效、团结、富有活力的团队。

创新销售模式的探索也在不断深化。

农村娃带领团队不断优化电子商务平台和社交媒体营销策略，提高线上销售的占比。

同时，他还积极开拓新的销售渠道，如与大型超市、电商平台合作，拓展公司的销售网络。

市场拓展方面，农村娃继续加大对县内、城乡、外县外省市场的开拓力度。

他加强了市场调研和分析，根据不同地区的需求特点，制定了针对性的产品和营销策略。

同时，他还注重与客户的长期合作关系，提高客户的忠诚度。

产品质量管控体系也在不断完善。

农村娃加强了对原材料供应商的管理，确保原材料的质量稳定。

他还加大了对生产过程的质量监控力度，提高产品的一次合格率。

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